关于建设现代印刷产业的问题——摘自中国印刷及设备器材工业协会八届四次理事会王文斌理事长工作报告101
发表时间:2023-04-25 13:33来源:印刷工业 为了让广大会员详细了解和研究中国印刷及设备器材工业协会八届四次理事会工作部署,《印刷工业》杂志社将分“关于民营印刷企业高质量发展问题”、“关于建设现代印刷产业的问题”、“关于印刷装备发展的问题”三个题目摘编王文斌理事长在本次理事会工作报告的部分内容予以发表,敬请广大会员予以关注。 党的二十大提出为建设中国式现代化要大力构建现代产业体系,印刷行业如何理解,如何贯彻,需要我们深入思考。现代产业体系是由现代产业构成的,一个产业能不能发展成为现代产业,不是看他历史长短,而是看他在未来国民经济发展中的作用和功能会不会被替代,看他是不是能够及时吸收通用技术、创新专有技术,使自己始终走在技术进步的前列。 拿印刷产业来说,他是人类最早发展起来的产业之一,印刷术的发明和印刷产业的发展改变了人类社会传播知识和信息的方式,对人类文明进步做出了重大贡献,他的作用和功能至今没有被替代,随着印刷技术应用范围的不断扩展,未来也不可能被别的产业替代。印刷产业从诞生起就是技术含量很高的产业,在其发展的历程中,一步不落地吸收了三次工业革命的成果,并不断创新着自己的专有技术,目前正加快向数字化方向发展。因此,我认为,印刷产业虽然历史悠久,但他仍然可以发展成为现代产业,仍然是国民经济未来发展中不可或缺的基础性产业。 一是要运用产业发展规律加快现代化进程。任何产业都有其自身独特的发展规律,按规律发展才能较快地达成目的。首先,要通过“走出去”发展。加快发展才能加快现代化,我们印刷产业与国民经济发展速度相关度高,我们要超越国民经济发展速度,只有“走出去”大力开拓国际市场。目前,我们印刷产业出口产值还比较少,国际市场也有空间,加快“走出去”不仅必要,也是有可能的。其次,要通过增加产品价值发展。提供价值才能收获价值,我们产业高价值产品和服务占比不高,努力提高我们产品和服务的价值,我们才能收获更快的发展。第三,要通过规模经营发展。印刷产业是批量生产的产业,按经济规模经营,才能实现持续和新的发展。第四,要通过适度多元化发展。印刷产业“两头”受到挤压,抗波动能力弱,适度多元化发展才能保持相对稳定和新的发展。第五,要通过提供优质服务发展。印刷产业服务性特点突出,国内客户对我们服务的要求很高,国外客户要求更高,只有千方百计地不断满足客户的服务需求,我们才能取得稳定和持续的发展。 二是要着力解决向产业现代化发展中的一些基础性问题。打好基础才能提高水平。印刷产业要想加快现代化进程,需要全行业高度重视解决我们发展中的一些基础性问题。首先,要着力解决产业集中度不高的问题。提高产业集中度是推动产业现代化的重要举措,也是衡量产业现代化的重要标志。未来五年是我国产业重组的重要机遇期,我们要充分利用这一时期加快产权重组,努力使我们产业的产业集中度有一个显著的提高。今年我会“企业家信心调查”显示,产业产权重组的步伐在加快,这是令人十分欣慰的。其次,要着力解决我们研发能力不足的问题。提高产业研发能力也是推动产业现代化的重要举措,强大的研发能力也是衡量产业现代化的重要标志。目前,我们产业研发面临着资金、人才双不足的问题。解决这一问题靠政府支持是一个方面,更重要的是要靠我们自己创新出一些可行的方式方法。日本的一些企业“联合投资、联合研发、产权共享、技术共用”的做法是一个可借鉴的方法。当然,我们更希望广大企业,解放思想、大胆实践,努力找出更多更好的解决方案。第三,要着力解决装备程度低的问题。提高装备程度以快速推进“四化建设”更是推动产业现代化的重要举措,也是产业现代化水平的重要标志。提高产业装备程度,关键要解决资金来源问题。目前,上市已实行注册制,有条件的企业要尽快上市;另外,国家鼓励企业直接融资的政策出台后,大家要抓住时机开辟更多的资金来源。第四,要着力解决产业服务业发展的问题。产业服务业的发展是推动产业现代化的重要力量,一个产业有没有优秀的服务业也是衡量产业现代化的重要标志。印刷产业在向现代化前进中,需要工厂设计、软件开发、信息系统集成、装备及产线配套等专业力量提供服务。目前,印刷产业这方面的力量还比较薄弱,全行业各个方面都要关注对其成长的培育,通过给任务、支持优秀团队发展等措施,尽可能快地使他们能够支撑产业的进步。 三是要充分发挥企业家在产业现代化发展中的作用。企业是产业现代化发展的主力军,企业家是产业现代化发展的领军人物,企业家领军作用的充分发挥对产业加快推进现代化进程是极为重要的。首先,我们希望我们的企业家有更充沛的家国情怀,心系民族命运和国家大局,引领和支持产业发展和行业工作,在印刷产业现代化建设进程中开新路、作示范。其次,我们希望我们的企业家用现代方式治理好所在的企业,按产业发展规律发展,在破解产业发展难题中起先锋作用,做出更大的贡献。最后,我们希望我们的企业家十分关注接班梯队的培养和选择,早动早主动,晚动要被动。中国印工协也计划举办“未来企业家研修班”,聘请治理企业卓有成效的资深企业家与大家一起探究企业治理之道,以助力企业接班梯队的培育。 |
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